江苏宏达新材料股份有限公司招聘制度监督员、智能化电仪人员、出口外贸人员、应收...
江苏宏达新材料股份有限公司江苏宏达新材料股份有限公司主要生产高温硅橡胶系列产品。公司成立于1992年，是国内最早涉足高温硅橡胶产品的企业之一。公司股票于2008年2月在深圳交易所发行和上市（股票代码：002211），成为国内首家硅橡胶行业的上市公司。
公司在经济发达和硅橡胶需求最旺盛地区的长三角和珠三角较早设立了规模化生产工厂，能够便捷的提供产品和服务。经过多年的稳定发展，形成了稳定的供应商管理体系，积累了丰富的客户资源，其生产和销售规模一直居领先地位，公司在行业内有较大的影响力，具备了较强的竞争实力和先发优势。公司通过ISO9001质量体系认证、ISO14001环境体系认证。
公司先后多次从国外聘请有机硅专家来公司支持技术开发，并与国内外著名大学、研究所进行技术合作，不断研究、开发出高新技术产品并投放市场。公司是国家高新技术企业，有江苏省科技厅批准设立的“江苏省有机硅工程技术研究中心”和国家人事部批准设立的“企业博士后科研工作站”等高水平研发及创新平台；被科技部认定为“国家级国际合作基地”。
★制度监督员 3名：中专，要求：中专以上学历，年龄30-45岁，有丰富的6S现场管理经验，有较强的工作执行力，制度面前铁面无私，不徇私情，吃苦耐劳，能适应三班倒工作。公司按月发工资，缴纳社会保险，免费工作餐。，3000~3500元/月；
★智能化电仪人员 2名：大专，要求：年龄30-45岁，大专以上学历，电气自动化及其相关专业，从事本专业工作5年以上，在丰富的智能化电气仪表工作经验，具有团队合作和创新精神。待遇4000-5000元。公司双休，按月发工资，缴纳社会保险，免费工作餐。，4000~5000元/月；
★出口外贸人员 2名：大专，要求：大专以上学历，国际贸易专业或英语专业，三年以上产品外贸出口工作经验，开拓国际产品销售市场有一定的经验和基础，沟通能力好，业务能力强，有较高的工作激情和责任心，工作勤奋。公司双休，按月发工资，缴纳社会保险，免费工作餐。，3000~3500元/月；
★应收账款主管 1名：大专，要求：大专以上学历，年龄30-45岁，主抓应收账款管理与风险控制，有丰富的工作经验，有高度的工作责任心和紧迫感，有个性、工作敢抓敢管，能培养下属带领团队，成长性较好。公司双休，按月发工资，缴纳社会保险，免费工作餐。，4000~5000元/月；
★财务成本主管 1名：大专，要求：大专以上学历，年龄30-45岁，主抓成本管理与控制，有丰富的成本管理控制经验能力，沟通和管理能力强。有高度的工作责任心和紧迫感，有个性、工作敢抓敢管，能培养下属带领团队，成长性较好。公司双休，按月发工资，缴纳社会保险，免费工作餐。，4000~5000元/月；
★车间主任 2名：大专，要求：大专及以上学历，化工、高分子、橡胶专业，年龄33-45岁，有工作魄力，从事过规模企业三年以上车间副主任或主任的，有丰富的工艺、设备管理能力和经验，精通工厂6S管理和ISO9000、ISO14000体系管理，安全环保意识强，能带团队，敢管人、敢决策、敢担责任，解决问题能力强、效率高，市场竞争意识极强，在压力和困难面前从不后退，上进心较强。待遇5000-6000元。公司双休，按月发工资，缴纳社会保险，免费工作餐。，5000~8000元/月；
★销售内勤主任 1名：大专，要求：大专以上学历，年龄30-40岁，做事急性子，管理有魄力，要求具备较强开发、领导和管理销售人员的能力，有指导和培训下属开发客户，管理客户的能力，对企业忠诚，学习能力、吃苦能力、应变能力强，口才较好，做过三年以上生产型企业产品销售管理，且经验丰富，懂硅橡胶、化工、高分子、橡胶工程专业者优先。公司双休，按月发工资，缴纳社会保险，免费工作餐。，4000~5000元/月；
★炼胶工 10名：初中，要求：年龄25-45岁，身体健康，动手能力、责任心强，能吃苦耐劳，爱岗敬业，能适应三班倒工作，多劳多得，月工资3000-5000元。公司按月发工资，缴纳社会保险，免费工作餐。，4000~5000元/月；
单位地址：扬中市明珠广场
联系人：丁女士
联系电话：88223400
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